권호상세
조직과 인사관리연구 : 26집 1권(2002년)
人事管理硏究
- 발행일
- 2002.05.09
- 입수일
- 2002.09.05
- 출판사
- 한국인사관리학회
| 기사명 | 저자 | 페이지 | 발행일 | 첨부 | 내용보기 |
|---|---|---|---|---|---|
| 신세대 조직구성원들의 갈등관리방식에 관한 탐색적 연구 | 김남현 신진교 공저 | 1-22 | 2002.05.09 | - | |
| 성과지향적 보상시스템과 구성원의 태도 : 영업직과 관리직의 비교를 중심으로] | 한주희 공저 | 23-44 | 2002.05.09 | - | |
| 실직자를 위한 성취프로그램의 효과성에 관한 탐색적 연구 | 이상호 이원우 장욱희 공저 | 45-66 | 2002.05.09 | - | |
| 조기퇴직제도에 대한 공정성 요인탐색과 결과변수에 미치는 영향 | 이재훈 저 | 67-88 | 2002.05.09 | - | |
| 직무스트레스에 대한 조직적 관리 전략에 관한 연구 : 생존자 증후군에 대한 사회적 지원의 조절효과를 중심으로 | 정승언 저 | 89-112 | 2002.05.09 | - | |
| 분배공정성에 따른 직무부담과 혁신적 업무행동과의 관계 | 이지우 저 | 113-130 | 2002.05.09 | - | |
| 한국형 연봉제의 유형분류와 유형별 특성에 관한 연구 | 김성수 이종구 공저 | 131-150 | 2002.05.09 | - | |
| 비정규직 근로자의 직무만족 결정요인 | 박우성 노용진 공저 | 151-174 | 2002.05.09 | - | |
| 직무 수행 노력에 있어 외재적 동기요인이 가지는 복합적인 영향에 관한 연구 | 장은미 양재완 공저 | 175-192 | 2002.05.09 | - | |
| Effects of assigned goals, competition, and feedback on stress, time urgency, and perceived workload | 백기복 저 | 193-208 | 2002.05.09 | - |