외국인투자기업의 노사관계 발전을 위한 노동조합의 대응전략 | 김순희 | 32-38 | 2004.12.01 | - | |
근로시간 단축협상은 점차 감소, 고용조정 · 직업훈련 · 보충연금 등 다부분협상 성과 | Koliaf | 39-45 | 2004.11.01 | - | |
미국 아웃소싱의 새로운 국면 | 김혜진 저 | 6-7 | 2004.05.01 | - | |
세계화된 사고와 현지화된 행동이 공존하는 기업 : Siemens의 종업원중심 인사관리모델 | 한국경영자총협회 국제협력팀 편 | 22-24 | 2004.05.01 | - | |
독일의 실업자 직업훈련제도 | 한국국제노동재단 편 | 36-37 | 2004.05.01 | - | |
유럽 주요 국가의 청년실업 대책 | 채창균 저 | 6-10 | 2003.11.01 | - | |
일본의 청년실업 증가와 정부의 대응 | 허동환 저 | 11-16 | 2003.11.01 | - | |
글로벌 경제에서의 노동교육과 인적자원 개발 : 노동조합과 사회적 파트너를 위한 도전과 기회 | 미치히로 이시바시 저 | 29-32 | 2003.11.01 | - | |
노사간 파트너십에 기초한 근로와 생활의 균형 : Ford 호주 생산기지를 중심으로 | 한국경영자총협회 국제협력팀 저 | 38-40 | 2003.11.01 | - | |
근로자 퇴직연금제도 도입방안 | 임무송 저 | 4-8 | 2003.09.01 | - | |